Несмотря на то, что продукция совместного предприятия «Фрост и К» ООО известна далеко за пределами нашей республики, средства массовой информации, в том числе и наша районная газета, не пестрят хвалебными материалами о нем. Его руководство стабильно придерживается принципа коммерческой тишины.
Из года в год, из месяца в месяц на прилавки магазинов поступают тысячи тонн природного напитка под знакомой многим маркой. К тому же, питьевая и минеральная вода настолько популярна, что многие до хрипоты в голосе твердят, что данное предприятие находится где-то в России.
На самом же деле оно с 1997 года работает и развивается в нашем районе, в известном агрогородке Хомск. И сегодня это очень легко проверить – с 1 мая этого года районную Доску почета украсил портрет оператора линий розлива и этикетировочной машины Александра Александровича Протасевича.
Вместе с начальником цеха Виктором Михайловичем Жуковичем заходим в большое производственное помещение, где каждый занят своей операцией, а в конце конвейера ровными рядами выстраиваются бутылки-близнецы с синими этикетками. После упаковки они будут полностью готовы к отправке в торговую сеть.
Знакомимся с Александром. По правде говоря, я представлял его немного другим – старше по возрасту и с проступающей сединой на висках. Оказался же он довольно молодым, активным и подтянутым человеком. До конца смены оставалось несколько минут, и, перекинувшись с ним несколькими словами, я принялся фотографировать нашего героя, наблюдая заодно за его четкой и слаженной работой на конвейере. Без суеты и лишних движений он выполнял привычную работу, совмещая основную профессию с дополнительной. После остановки конвейера наш герой быстренько убрал рабочее место и, прихватив распечатанный листок, отправился к кладовщику Светлане Мартысевич – сдать выработку за смену.

Дальнейшему нашему разговору уже ничего не мешало, и мы начинаем беседу в кабинете начальника цеха. Биография у передовика производства довольно простая – родился в Кокорице, вскоре семья переехала в Хомск, где Александр и учился в школе. Мечтал стать механиком, но, к сожалению, не получилось. Не теряя времени, поступил в Дрогичинское СПТУ, после окончания которого стал водителем-профессионалом. Полтора года служил в армии, вернулся в родительский дом и тут же устроился подсобным рабочим на «Фрост». Складывал упаковки, немного работал на раздувке бутылок. Монотонная работа позволяла вникать во все производственные процессы. Любознательного молодого специалиста приметили на предприятии, доверили линию розлива и насыщения углекислотой, упаковочную машину – любая работа была парню по плечу. Он не просто добросовестно выполнял ее, но и всерьез задумался, как облегчить труд на конвейере. Помогло детское увлечение электроникой и технический склад ума. Раньше, когда на конвейере возникали неполадки, нужно было бежать к электрощитку, останавливать производственный процесс, устранять неисправность и опять включать рубильник. Александр же подключил специальный датчик, который даже при мелких неисправностях потихоньку останавливал конвейер. Рационализаторское предложение внедрено и успешно работает на предприятии до сих пор, облегчая повседневную работу и самому Александру, и другим рабочим.
Здесь, на «Фросте», Александр, можно сказать, нашел свою вторую половинку. С Натальей они учились в одном классе в школе. После восьмилетки она поступила в техникум, а Александр продолжал учебу. На «Фросте» встретились вновь и как-то совсем по-другому посмотрели друг на друга, поняли, что должны быть вместе. Семейная жизнь никак не помешала работе на родном предприятии ни Александру, ни Наталье. Любые проблемы решали сообща, вместе начали строить свой дом. Родители помогли залить фундамент, а кладку стен Александр не доверил никому – быстро освоил новые для себя строительные навыки. Правда, кладку клал нестандартно – сначала возводил стены, а углы к ним «привязывал» позже, когда появились необходимые материалы, которых в то время катастрофически не хватало. К новоселью «подоспели» и детишки. Первой родилась дочь Кристина. Она уже почти самостоятельная – оканчивает медучилище. Сын Дмитрий – уже девятиклассник, а младшенькая, Анастасия, учится в четвертом классе.
Время пролетело незаметно – глядишь, через два года трудовой стаж Александра достигнет четвертьвековой отметки. Сколько воды утекло за это время! Ведь только за одну смену во втором цехе выпускают 43 тысячи полуторалитровых бутылок, а в первом – 26 тысяч поллитровок!
С благодарностью вспоминает Александр Протасевич бывшего директора Владимира Васильевича Мороза, который неукоснительно требовал, чтобы оборудование всегда было исправно и вовремя обслужено. А уж если по чьей-то вине оно будет испорчено – тогда держись!
– Благодаря первому директору я стал таким специалистом, – с благодарностью в голосе говорит Александр.
Сейчас он работает за двоих – совмещает работу оператора этикетировочной машины и розлива воды. Работает аккуратно, без суеты и задержек – богатый профессиональный опыт и деловые качества помогают ему в этом, а еще и увлечение электроникой и программированием, которое помогает ему и в работе, и в быту. Шутка ли, кроме операторской работы, он дополнительно обслуживает и ремонтирует струйные маркировочные принтеры, без которых не может работать конвейер.

Вот так детское увлечение техникой дало возможность Александру применить свои знания и умения на производстве, модернизировав и облегчив труд многих людей, а ведь это, можно сказать, уже инженерная работа.
– Это у меня от дедушки, – вспоминает Александр, – он был часовым мастером, а я в детстве подберу момент, да и разберу какую-нибудь деталь. Собрать, конечно, не мог, но дедушка никогда за это не ругал.
В школьные годы, в классе девятом, читал книги за 10‑11 классы. В основном это была техническая литература по физике, журнал «Моделист- конструктор», мечтал изобрести вечный двигатель… Юношеские мечты не сбылись, конечно, но практическое применение знаниям нашлось достойное.
Администрация предприятия ценит и уважает труд местного рационализатора. Являясь оператором по производству пищевой продукции, Александр возглавляет бригаду по розливу минеральной и питьевой воды. В 2010 и 2024 году его портрет был занесен на Доску почета СП «Фрост и К» ООО, а с мая этого года портрет действительно достойного представителя совместного предприятия украшает районную Доску почета.
В свободное от работы время Александр уединяется в своей небольшой мастерской и что-то программирует, составляет алгоритмы, думает, как применить достижения науки дома и на производстве. В такие минуты любит тишину и одиночество – это необходимо, чтобы сосредоточиться на той или иной работе – изобретении. А когда к нему на «творческий огонек» заглядывает сын, очень радуется, разрешает ему приложить руки к своим самоделкам и совершенно не сердится, когда Протасевич-младший разберет и не сложит обратно тот или иной узел.
– Я тоже когда-то с этого начинал, – с гордостью говорит Александр. Кто знает, может, и Димка через несколько лет вольется в дружный фростовский коллектив, в котором сейчас почти 240 человек, но есть и вакансии – здесь ждут оператора линии, водителя, подсобного рабочего и логиста.
На протяжении многих лет в Хомске добывают воду из двух скважин глубиной 195 и 285 метров. Благодаря слаженному коллективу на стол потребителей каждый день попадает чистая и, на первый взгляд, простая, но довольно целебная вода. И в каждой капельке этой освежающей влаги есть доля труда неприметного, но такого необходимого на предприятии специалиста Александра Протасевича. Пусть же его звездный час продлится как можно дольше!
Александр РЕПИХА.
Фото автора.