О подразделениях нашей службы слышали почти что все, а многие и встречались с нашей работой. И дело тут не в универсальности структуры, а в непосредственном, самом прямом отношении к людям. Наша служба приходит на помощь в решении многих жизненных проблем детей, взрослых, целых семей, одиноких граждан. Главная наша задача – обеспечить соблюдение законодательства в предоставлении прав и гарантий социальной поддержки и защиты граждан со стороны государства.
Многие, к сожалению, по старой памяти называют нашу службу собесом и думают, что занимаемся мы в основном начислением пенсий. Однако наша забота – это и заработная плата, и пособия, и занятость населения, и охрана труда, и социальная помощь. Именно из этих направлений складывается социальная матрица государства и от них зависит благополучие каждого. Трудно найти сферу важнее и значимее. Принцип нашей работы: человеку необходимо помочь, когда он в этом нуждается.
Так, мы постоянно контролируем вопросы заработной платы, коллективно-договорных отношений и применения контрактной формы найма работников. За 11 месяцев 2017 года среднемесячная заработная плата по району составила 550,4 рубля и увеличилась по сравнению с 2016 годом на 8,2 процента. Средняя заработная плата работников бюджетных организаций района за январь-ноябрь составила 515,9 рубля, что на 9,5 процента больше, чем в аналогичном периоде 2016 года. Нами контролировались вопросы обеспечения выплаты заработной платы организациями района в сроки, установленные в коллективных договорах. Нарушений выявлено не было.
Осуществлялся анализ применения контрактной формы найма в организациях районной коммунальной собственности, который показал, что с момента перевода работников на контрактную форму найма, с 2004 года, увеличилось число контрактов, заключаемых на более длительные сроки, а также снизилось количество контрактов, заключаемых с нарушением трудового законодательства.
В сфере охраны труда уделяется внимание вопросам соблюдения законодательства о труде и мерах по обеспечению охраны труда на предприятиях и в организациях района, укреплению общественной безопасности и производственной дисциплины. В прошлом году только на техническое перевооружение и модернизацию производств, улучшение условий и охраны труда организациями района израсходовано свыше 2,97 млн. рублей.
Ежеквартально проводились заседания районной комиссии по охране труда. Были организованы месячники безопасного труда в сельском хозяйстве, строительстве и промышленности. Эффективно работали мобильные группы, которыми осуществлено более 120 рейдов.
Что касается ситуации в сфере занятости населения, то она характеризуется уменьшением обращений в службу занятости за содействием в трудоустройстве, численности состоящих на учете безработных.
Было оказано содействие в трудоустройстве на постоянную и временную работу 598 гражданам, в том числе 428 безработным. Семи безработным была выделена безвозмездная субсидия для организации предпринимательской деятельности.
В целях повышения конкурентоспособности на рынке труда 35 безработных мы направили на обучение по рабочим профессиям. В течение года в районе было трудоустроено 86 граждан на вновь созданные рабочие места.
В настоящее время на учете в управлении по труду, занятости и социальной защите райисполкома состоит 12,8 тысячи получателей пенсий и пособий, что составляет 34,9 процента населения района. Из них 10 373 человека получают трудовую пенсию по возрасту, 1 249 – по инвалидности, 553 – по случаю потери кормильца, 389 – социальные пенсии. Работать продолжают 1 470 пенсионеров.
На выплату пенсий расходуется порядка 3,8 млн. рублей в месяц. Средний размер трудовой пенсии по возрасту за 2017 год составил 291,03 рубля или 52,8 процента средней заработной платы по району. В течение года было назначено 350 пенсионных дел, произведено 246 перерасчетов уже назначенных пенсий.
Изыскиваются возможности оказания различных видов помощи наиболее социально незащищенным категориям граждан. Так, из средств Фонда социальной защиты населения материальную помощь получили 631 пенсионер и инвалид на сумму 30 тысяч рублей. 64 инвалидам выданы средства малой механизации и реабилитации. Государственная адресная социальная помощь была назначена 587 семьям, 3 313 гражданам в общей сумме 788,97 тысячи рублей.
К новому учебному году из средств местного бюджета единовременную материальную помощь на общую сумму 46,2 тысячи рублей получили 757 многодетных семей на 1 539 школьников.
За назначением семейного капитала в прошлом году обратились 97 семей. Положительные решения о назначении семейного капитала в размере 10 000 долларов США районным исполнительным комитетом приняты по 93 заявлениям.
Основой основ нашей работы, конечно же, является социальная помощь разным слоям населения, материальные затраты на которую берет на себя государство. Огромную работу в сфере социальной политики проводит территориальный центр социального обслуживания населения, которым руководит опытный и талантливый профессионал Надежда Яковлевна Комарова. Жизнь показала, что такие центры востребованы и необходимы. Самые разные формы работы с населением оказались востребованными: это и деятельность отделений дневного пребывания для инвалидов, адаптации и реабилитации, трудовых мастерских для людей с ограниченными физическими возможностями, кружков и клубов для социально незащищенной категории граждан.
Отрадно, что инновации приходят и в социальную сферу. В территориальном центре опробуют различные новшества: проекты «Социальная аптека» и «Социальная парикмахерская», новые формы обслуживания «Дом-зимовка», санаторий на дому, гостевая и приемные семьи. Традиционно здесь проводятся благотворительные акции, праздничные мероприятия, организовываются различные экскурсии.
В связи с профессиональным праздником хочется адресовать слова благодарности социальным работникам, которые приходят на помощь тем, кому нужны постоянный уход и забота, кто одинок или имеет ограниченные физические возможности. 75 социальными работниками обслуживается 579 нетрудоспособных жителей Дрогичинщины. Из 133 сельских населенных пунктов района социальным обслуживанием на дому охвачено 84. Благодаря труду социальных работников, их вниманию и заботе, жизненные трудности оказавшихся в сложной ситуации людей преодолеваются, их жизнь становится лучше.
Широкий спектр вопросов, которыми доводится заниматься нашей службе, требует не просто высокой профессиональной подготовки работников, но и особенных человеческих качеств. Приятно отметить, что на Дрогичинщине социальной работой занимаются сердобольные, искренние люди.
Благодаря ветеранам нашей службы Светлане Ивановне Патиевец, Светлане Андреевне Могилянчик, Евгению Николаевичу Пархомчуку, Алле Леонидовне Мартынович, Татьяне Владимировне Волошко и многим другим, мы имеем отлаженную систему социальной защиты. Сегодня в районе в нашей структуре работает более 120 человек. Это неравнодушные, с добрыми сердцами люди, которые могут создавать радость для других людей, нести надежду, оказывать помощь: Елена Викторовна Хведонцевич, Андрей Васильевич Шульжик, Ольга Васильевна Рапинчук, Алена Владимировна Козинец, Зоя Павловна Хилько, Ирина Николаевна Кулик.
Хочу выразить благодарность за добросовестный труд всем работникам управления по труду, занятости и социальной защите населения, территориального центра социального обслуживания населения, главным делом жизни которых стала социальная защита, тем, кто ежедневно, не на словах, а на деле проявляет добро, сочувствие, внимание и заботу к людям, попавшим в трудные жизненные ситуации.
Желаю всем нам процветания, благополучия и стабильности. Пусть работа будет любимым делом, а мудрость и решительность, жизнелюбие и оптимизм открывают новые двери для невероятных возможностей.
Татьяна МАСЮК,
начальник районного управления по труду, занятости и социальной защите населения
Фото Ивана ЛЕОНЧИКА
